Recruiting
Die mittel- und osteuropäischen Arbeitsmärkte zeichnen sich derzeit vielfach durch einen starken Mangel an qualifizierten Arbeitskräften in vielen Bereichen, hohe Fluktuation und teilweise überzogene Gehaltsvorstellungen der Mitarbeiter aus. Eine professionelle Vorgehensweise bei der Personalbeschaffung, aber auch bei der Bindung der Mitarbeiter ist daher unerlässlich, um nicht das operative Geschäft durch das Fehlen von Personal zu gefährden.
Wir unterstützen Sie insbesondere bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften. Dabei wenden wir je nach Stellenprofil, Branche und Kundenanforderung eine oder mehrere der folgenden Methoden an:
- anzeigengestützte Suche (Advertised Search)
- gezielte Suche (Direct Search)
- Executive Search / „Headhunting“
